china: Businessguide 2010


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德国国际继续教育和发展协会(InWEnt) 在中国- 持续性发展经济的全球网络

中国是德国在亚洲特别重要的合作国。作为一个充满机会的世界大国同时也对全球的发展潜带着风险 -飞速发展的国民经济给环境造成了很大的破坏,贫富差距也日益加大。没有中国的参与,对抗全球气候变化将不会有显著的成效。同时对金融市场监控规则的完善也不可缺少中国的参与。InWEnt立志在于,对中国参与解决未来的世界性问题的过程中给予支持。

InWEnt项目学员李春华经理说:“环境保护和经济发展,必须两手抓,一个都不能少“。因此,InWEnt受德国联邦政府、德国各联邦州政府和经济界的委托开展项目。

Li Chunhua 李春华经理,中国InWEnt的环境保护项目学员

InWEnt 的全球网络
几十年来,德国国际继续教育与发展协会(InWEnt)与中国政府机构积极开展各种项目合作:与铁道部的合作历史已有26年,与交通部28年,与教育部20年;与中国市长协会的合作长达27年。InWEnt把这些长年的合作经验以及不断扩大的网络运用到”能力建设”(Capacity Building)的项目,旨在促进可持续发展并建立中德之间互相信任的合作关系。InWEnt为中国专业人士和决策者提供量身定做的培训项目,同时也为新一代德国年轻人打开了到中国进行国际和跨文化培训的大门。

InWEnt 拥有一个由客户,委托单位和合作伙伴组成的全球性网络。其中包括经济领域的基金会如海因斯•利多富基金会(Heinz-Nixdorf-Stiftung)。使命是:实现联合国的千年发展目标;实施的关键是:持续学习 - 量身定做 - 在职培训。

InWEnt 提供培训和继续教育课程、对话、网络建设及人才发展咨询。InWEnt的国际领导才能培训以它的实践课程享誉盛名。而对话的出发点为构建长期网络和联盟:包括全球政治对话、行业政策对话和专业对话。在线学习平台Global Campus 21®(全球校园21)协助学员应用并扩展所学的专业知识。针对个人的人才发展咨询从InWEnt提倡的持续发展的层面出发,支持合作伙伴的长期战略性目标。InWEnt的 学友项目把以前的项目学员聚集在一起。2008年在亚洲,超过12000名专业和领导人才参加了此项目,其中2000名来自中国。

Zeng Wenji

中国学员- HIV/AIDS 艾滋病防御项目网上课程学员

InWEnt 能力建设计划项目
InWEnt专门培养及召集政治、管理、经济和社会领域的专业人士和领导人才,培养他们实施变革的能力。为了实现这一战略性人才发展,InWEnt选择了 能力建设这个核心理念。

能力建设是指传播提高行为能力的知识。这些知识再被更多的人共享达到倍增的效果。以实践为导向的项目意于加强个人处理事务的行为能力 - 因为事在人为。

InWEnt致力于提高合作方的效率。学员将他们新的能力和经验运用到他们所在的联盟、协会、企业、本区域和跨区域的研究所的工作上。他们把自身的知识用在改革过程的转折点上。

结构只有在基本条件符合的条件下才可产生变化。InWEnt把经济界的政治家、专家和顾问聚集到一起,在信息交流的基础上,讨论对世界问题不同的角度和解决方案。

能力建设项目是国际合作的重要组成部分,合理的适应国际性变化。

InWEnt 对华合作
双方的平等对话是中国能力建设项目的核心所在。课题围绕持续性发展经济,包括气候、能源、环境保护、职业教育、加强国家行政机关职能等。地区性继续教育合作尤其紧密。在此中国合作方做出重要的贡献。

可持续发展离不开稳定的社会基础。因此,InWEnt也致力于在医疗健康领域的合作,例如,艾滋病预防以及医院管理人员的继续教育和培训。教师裴洪波于 2005年和2007年在甘肃和北京访问了两个培训项目:“课程开拓了我的视野,使我作为一名教师也能够在公共卫生领域对艾滋病预防进行宣传教育。”

德方的委托人为德国联邦经济合作与发展部(BMZ)以及一些联邦州政府(如北威州和巴伐利亚州)和一些经济领域相关的基金会组织。

通过对话,继续教育,实习,InWEnt给学员提供一个理想的基础来开创合作项目、商贸配对、交流知识并建立中德企业之间的战略性合作关系。

管理人才培训
以海因斯•利多富项目(HNP)为例:海因斯•利多富基金借助InWEnt提供的平台,对通过InWEnt项目去往中国的德国年轻领导人在专业上和跨文化交际上继续培训。至今有180名学员在中国得到资助。积累国际经验对于这些年轻的管理人才和他们的企业尤其重要。以往获得海因斯•利多富基金资助的奖学金获得者成为这个网络的重要部分。他们彼此之间以及与中国企业之间都保持着重要的联系。

受德国联邦政府经济部的委托,自两年来InWEnt成立了中德经理人培训项目。在中国的合作方为中国中小企业对外合作协调中心 (CCBCC),合作的目标在于加强中国的年轻企业家与德国合作方的经济合作。一位在2008年12月参加首届培训的管理人员有感地说:“我们在学习的过程中学到在文化差异下如何成功地与德国企业合作。很多东西对我们来说是闻所未闻的”。InWEnt同时还和亚洲和欧洲其他国家之间举办管理人员培训项目。德国的中小型企业在一定程度上依赖于商业联系。很多学员在他们的访问过程中签订了合作协议。

职业教育
中国教育部预计到2010年把教师队伍扩大到一百三十万人 - 相比2005年增加三分之二 ,同时提高教师自身素质。适用企业的需要是职业教育今后的发展方向。教育部和InWEnt基于这个目标进行合作。双方合作了一个由InWEnt和教育部共同出资的项目,至今已有约3000多名学员,其中包括教师、校长和教育部门的官员。除此之外,大约400名教育专家在德国接受了长达数月的培训,其中30名为江苏省的机电一体化专业的教师。他们现在成为中德职业教育网络的重要成员。中心课题为教学方法和课程内容设置。

职责和透明度
社会和生态责任也是可持续经济发展的一部分。InWEnt通过“中国西部环境和社会责任经济就业促进项目”为企业提供了进行必要的有效投资的社会标准。通过举办研讨会,讨论会和进行案例分析得知,执行了企业社会责任制度CSR (corporate social responsibility) 的企业的生产效率得到改善,质量得到提高,竞争能力增强。集中于中国西部建设的项目也包括了对知识传播者的继续培训,使这方面的技术也相应的传播到中国的其他地区。

稳定和透明的国内金融市场是可持续性展的,维护社会公平的国家行为的基本前提。InWEnt的“宏观经济研究”为来自中国和越南的新一代领导人才传授有关的专业知识,在宏观角度上理解市场之间的联系,从而分析本国的国民经济和全球市场的联系和互相影响。课程主要关于经济危机和多种理论的结构以及它们在实践过程中的运用。这样,国家金融专家借鉴西方国家的经验,为他们的派遣机构- 中央银行、银行监管部门和高校,加大对金融政策掏空机制的宣传力度或者长期实施调控机制。来自经济不发达的省份的申请人也从中获益匪浅。

物流管理、运输和能源
从80年代初开始,InWEnt就和中国在铁路方面开展了合作关系。至今300余名来自铁路各技术领域的学员在德国参加了进修课程,3000多名通过中国举办的讲座及在德国的考察访问中加深了专业知识。当时在德国培训项目的协调员汤亚光教授回忆道:“ 培训之后的学员在中国得到了晋升的机会。”他们在InWEnt的毕业生网络中保持联系并共同工作。一名InWEnt校友及物流管理专家说:“ 我希望和校友一起,通过校友网络所提供的机会不断地学习。”

中国的温室气体排放量现在已经赶上美国。中国在环境保护上给予极高的重视。InWEnt协助中国使用可再生能源。其中一个例子为“中国风能源利用”项目。极力发展经济的国家,例如,中国,对能源的需求近年来巨大增加。中国政府明确地表达了他们的目标和意图:至少一部分的能源需求从可再生能源中获得,其中风能在今后的五年里预计从每年的750兆瓦增加到4000兆瓦。InWEnt通过环境保护能源来支持这个计划。自2000年来,在与西安工程大学(原名西北纺织学院)的共同合作下,开办了长达多月的风能利用专题的进修项目,进一步提高工程师的培训及专业咨询水平。

Luo Ji
罗辑 2004年到2006年在德累斯顿的“物流管理“项目学员

城市和省份的可持续发展
中国的经济改革以及取得巨大的成就并缓解了根本贫困。然而同时导致了日渐增长的贫富差距和环境问题。在两个项目中,InWEnt征集中国的专业和领导人才的各种建议和观点来共同面对这个挑战。在和中国中央组织部培训中心(CTCSPMO)的合作中,InWEnt组织了一个现代管理人员的发展培训方案。目标在于改善中国中央组织部培训中心的教学项目,并且成功地运用于支持改革;同时提供可能,介绍德国西方社会和环境政策,给中方作为借鉴。

所谓的“市长项目”已经和中国有着27年的合作历史,它着重于在城市规划和现代管理理念的知识和经验交流。InWEnt和中国市长协会的合作的目标在于如何把发展“和谐的社会制度”的理念在保护自然资源和能源效率的基点上贯彻执行。誉有茶乡之称的普洱市(中国西南部云南省)市长姚国华从继续教育项目中受益匪浅。在2007年六月地震后的城市重建过程中,他运用了在德国所学习到得城市计划知识,为供水和下水道建设献计。

同时德国联邦州也委托InWEnt和中国的友好省份在培训项目进行合作。例如北威州和江苏省,山西省和四川省的合作。InWEnt从1981年开始进行项目协调。四川农业大学副校长邓良继,是800名资助学员之一。他说:“我是1985/86年项目的学员,2004年通过重温项目再次到达北威州。在这次访问的过程中,我校和波恩大学签署了共同合作协议。”在今后的几年中,在能源、能源节约建设、采矿业、环保技术以及社会服务,农业和城市规划将会是合作的重心。

“青年人才培训项目” (Young Talent Training Programm (YTT)) 是由友好城市汉堡和上海大力合作创立的项目。InWEnt为德国代表。在这个项目中,每年两个城市各选拔7名青年管理人才在对方城市进行长达6个月的在职培训。

全球责任意识
中国和其他新兴工业化国家如印度,巴西和南非一样是世界经济的重要参与者。这同时也带来很多责任。在InWEnt和德国发展研究所所组织的“全球政府管理项目”中,政治家们参与了6个月的学习课程,讨论如何在今后更好得共同合作。

中国在处理国际环境和能源问题上扮演着重要的角色。在“和枢纽国的对话形式”过程中,InWEnt把新兴工业化国家的政治,经济和管理的决策者召集在一起,目的在于创立一个专业的全球合作关系。一位参加2008年12月在柏林举办的 “低碳经济国际研讨会”(Towards a Low Carbon Economy) 对话的成员指出:“我们把印度尼西亚,中国,墨西哥,埃及,巴西和南非聚集在一起,因为他们在将来会面临相同的问题。德国的陪同和协助对他们来说是很重要的。现在是正确的时刻来认识以往的错误”。

可持续性建立在长期的管理和协调上,而InWEnt把这项理念也运用在毕业生网络中。经济学家冯文清是中国国际贸易促进委员会分会会长,他参加了90/91年度InWEnt的以涉外经济为课题的进修项目,而且至今仍然利用在项目中建立的联系和建议。他的哲学是:“三思而后行,而用心而行”。

资料
2008年参加项目人数:52620 人
其中来自亚洲:12291 人
每年大约2000名学员来自中国
2008营业额:13.6亿欧元
总部设在波恩,拥有14个外国办事处,在亚洲中国:中国,印度,日本,印度尼西亚,越南

联系方式:
国际继续教育与发展协会北京协调中心
主任: Anja Chia Y. L. (谢莹龄)
北京市朝阳区麦子店街37号盛福大厦1130室
中国北京 邮编100125
电话 : +86 10 / 85 27 59 95
传真: +86 10 / 85 27 59 94
电子邮件 : anja.chia@inwentchina.com

国际继续教育与发展协会
国际能力建设项目
企业宣传部
联系人:Andreas Baaden 先生
Friedrich-Ebert-Allee 40
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